В Департаменте культуры области завершился конкурс на включение в кадровый резерв до конца 2025 года

8 ноября в Департаменте культуры области прошло итоговое собеседование с кандидатами на включение в кадровый резерв до 2025 года.

Кандидаты, подавшие документы для участия, выполнили ряд заданий: прошли компьютерное тестирование на знание законодательства и специфики деятельности Департамента, подготовили проекты документов и решили кейсы в рамках практического задания, 8 ноября состоялось итоговое собеседование с большой конкурсной комиссией.

16 человек из 22 успешно справились со всеми заданиями и впоследствии будут включены в кадровый резерв Департамента, а также кадровый резерв области.

Включение в кадровый резерв обеспечивает в течение трехлетнего периода возможность поступления на государственную гражданскую службу области без прохождения дополнительных собеседований.